"4,32 millones de personas con discapacidad,
más de 8.000 asociaciones luchando por sus derechos"
Actualidad
La Fundación Bequal incorpora a 9 miembros a su Patronato
22/11/2013
La Fundación Bequal ha celebrado una reunión de su Patronato, acto en el que ha sido aprobado el Plan de Actuación para el año 2014 e incrementado el número de patronos de la institución.
Con estas incorporaciones se cumple el objetivo de dotar al Patronato de un mayor prestigio e independencia.
La discapacidad, valor de sostenibilidad y crecimiento empresarial
El fin principal de la Fundación Bequal es promover la inclusión social de las personas con discapacidad mediante la definición y promoción de estándares certificables de inclusión de políticas sociales de discapacidad en la gestión empresarial.
Asimismo es fin de la entidad favorecer y promover la responsabilidad social en todos los ámbitos de la empresa, en relación con las personas con discapacidad, como una parte de su estrategia.
Con esta herramienta se identifica y se pone en valor el compromiso y el esfuerzo de aquellas empresas que han incorporado políticas empresariales que favorecen la inclusión de las personas con discapacidad como trabajadores, como consumidores o como usuarios de servicios, facilitando la incorporación al mercado de trabajo de personas con discapacidad.
Además coadyuva al cumplimiento de la legislación en materia de empleo, este sello certifica el cumplimiento de la LISMI (Ley 32/1982 de Integración Social de las Personas con Discapacidad), aplicable a empresas de más de 50 trabajadores y que en este momento refleja un porcentaje de incumplimiento del 80 %.
Este sello se basa en un sistema de indicadores que contempla 66 Fuentes de Verificación, que promueve el empleo directo y la mejora continua.
Actualmente se encuentran certificadas las empresas Grupo Siro, Gas Natural Fenosa, PwC, Corporación CLD, Abertis, Uriach y Cobega. En fase de certificación se encuentran Pelayo Servicios Auxiliares Seguros, Confortel Hoteles y Acciona.
